後継者の意識改革

事業承継の最大の課題とも言える、後継者選びとその育成。いままで大切に育ててきた会社を後継者に託すのですから、後継者の成長が企業の成長に直結していると言っても過言では有りません。

企業の舵を切る後継者を育てるために、経営の実務を委譲したり経営計画を一緒に作成したり、今後やるべき事を税務・会計の面からサポートいたします。これからも末永く発展し続けるために、二代目経営者の先輩である代表と一緒に成長しませんか？